{"id":63436,"date":"2025-11-07T00:59:12","date_gmt":"2025-11-07T00:59:12","guid":{"rendered":"https:\/\/goldbergloren.com\/?page_id=63436"},"modified":"2026-02-05T23:44:22","modified_gmt":"2026-02-05T23:44:22","slug":"abogado-de-horas-extras","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/goldbergloren.com\/es\/oficinas\/bakersfield-ca\/abogado-de-horas-extras\/","title":{"rendered":"Abogado de horas extras"},"content":{"rendered":"\t\t<div data-elementor-type=\"wp-page\" data-elementor-id=\"63436\" class=\"elementor elementor-63436 elementor-62415\" data-elementor-settings=\"{&quot;element_pack_global_tooltip_width&quot;:{&quot;unit&quot;:&quot;px&quot;,&quot;size&quot;:&quot;&quot;,&quot;sizes&quot;:[]},&quot;element_pack_global_tooltip_width_tablet&quot;:{&quot;unit&quot;:&quot;px&quot;,&quot;size&quot;:&quot;&quot;,&quot;sizes&quot;:[]},&quot;element_pack_global_tooltip_width_mobile&quot;:{&quot;unit&quot;:&quot;px&quot;,&quot;size&quot;:&quot;&quot;,&quot;sizes&quot;:[]},&quot;element_pack_global_tooltip_padding&quot;:{&quot;unit&quot;:&quot;px&quot;,&quot;top&quot;:&quot;&quot;,&quot;right&quot;:&quot;&quot;,&quot;bottom&quot;:&quot;&quot;,&quot;left&quot;:&quot;&quot;,&quot;isLinked&quot;:true},&quot;element_pack_global_tooltip_padding_tablet&quot;:{&quot;unit&quot;:&quot;px&quot;,&quot;top&quot;:&quot;&quot;,&quot;right&quot;:&quot;&quot;,&quot;bottom&quot;:&quot;&quot;,&quot;left&quot;:&quot;&quot;,&quot;isLinked&quot;:true},&quot;element_pack_global_tooltip_padding_mobile&quot;:{&quot;unit&quot;:&quot;px&quot;,&quot;top&quot;:&quot;&quot;,&quot;right&quot;:&quot;&quot;,&quot;bottom&quot;:&quot;&quot;,&quot;left&quot;:&quot;&quot;,&quot;isLinked&quot;:true},&quot;element_pack_global_tooltip_border_radius&quot;:{&quot;unit&quot;:&quot;px&quot;,&quot;top&quot;:&quot;&quot;,&quot;right&quot;:&quot;&quot;,&quot;bottom&quot;:&quot;&quot;,&quot;left&quot;:&quot;&quot;,&quot;isLinked&quot;:true},&quot;element_pack_global_tooltip_border_radius_tablet&quot;:{&quot;unit&quot;:&quot;px&quot;,&quot;top&quot;:&quot;&quot;,&quot;right&quot;:&quot;&quot;,&quot;bottom&quot;:&quot;&quot;,&quot;left&quot;:&quot;&quot;,&quot;isLinked&quot;:true},&quot;element_pack_global_tooltip_border_radius_mobile&quot;:{&quot;unit&quot;:&quot;px&quot;,&quot;top&quot;:&quot;&quot;,&quot;right&quot;:&quot;&quot;,&quot;bottom&quot;:&quot;&quot;,&quot;left&quot;:&quot;&quot;,&quot;isLinked&quot;:true}}\" 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data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>Descubra por qu\u00e9 somos uno de los mejores bufetes de abogados de horas extras no pagadas en Bakersfield, CA<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-c2a3172 elementor-mobile-align-center elementor-align-center elementor-widget elementor-widget-bdt-advanced-button\" data-id=\"c2a3172\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"bdt-advanced-button.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"bdt-ep-button-wrapper\">\n\t\t\t<a href=\"https:\/\/goldbergloren.com\/es\/contacte-con\/#form\" class=\"bdt-ep-button bdt-ep-button-effect-d bdt-ep-button-size-md\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"bdt-ep-button-content-wrapper bdt-flex bdt-flex-middle bdt-flex-center\" data-text=\"Obtenga una consulta gratuita\">\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"bdt-ep-button-icon bdt-flex-center bdt-flex-align-right\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"bdt-ep-button-icon-inner\">\n\n\t\t\t\t\t\t<i 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elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"02eced2\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t\t<h2 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Abogado de horas extras no pagadas en Bakersfield<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-6ab4123 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"6ab4123\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>Los empleadores en California est\u00e1n obligados por la ley estatal y la <strong>Ley de Normas Justas de Trabajo<\/strong> a proporcionar a los trabajadores los salarios que les corresponden. Cuando un empleador no paga el salario m\u00ednimo por hora actual, no proporciona descansos para comer y de otro tipo, o no le paga por las horas extras que ha trabajado, necesita un <strong>abogado de horas extras no pagadas en Bakersfield<\/strong> para luchar por sus derechos.<\/p><p>Los californianos trabajan duro para ganarse la vida, cada uno renunciando a un tiempo precioso que podr\u00edan pasar con la familia, los seres queridos o haciendo otra cosa que disfruten. Por lo tanto, cuando un empleador le pide que trabaje horas extras y no se le pagan, el dolor y el estr\u00e9s que puede causar son innegables.<\/p><p>Es por eso que necesita un abogado de horas extras de Bakersfield, y Goldberg &amp; Loren est\u00e1n aqu\u00ed las 24 horas del d\u00eda, los 7 d\u00edas de la semana para ayudarle.<\/p><p>Durante m\u00e1s de 30 a\u00f1os, los <a href=\"https:\/\/goldbergloren.com\/locations\/bakersfield-ca\/employment-lawyer\/\">abogados laborales<\/a> de Goldberg &amp; Loren han luchado por los derechos de los empleados de California a trav\u00e9s de negociaciones de acuerdos y litigios de derecho laboral.<\/p><p>Ll\u00e1menos al <a href=\"tel:+16616698224\">(661) 669-8224<\/a> para obtener una <a title=\"Consulta gratuita con Goldberg &amp; Loren\" href=\"https:\/\/goldbergloren.com\/es\/contacte-con\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">consulta gratuita sobre horas extras no pagadas<\/a> en Bakersfield, CA.<\/p><p>En 2024, los restaurantes Wingstop de Bakersfield llegaron a un acuerdo de 1,7 millones de d\u00f3lares por cometer infracciones de horas extras. <a href=\"#a-00\">[1]<\/a><\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-8d57157 elementor-widget elementor-widget-image\" data-id=\"8d57157\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"image.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<img fetchpriority=\"high\" decoding=\"async\" width=\"1200\" height=\"800\" src=\"https:\/\/goldbergloren.com\/wp-content\/uploads\/2025\/11\/overtime-lawyer.jpg\" class=\"attachment-full size-full wp-image-62428\" alt=\"Abogado de horas extras en Bakersfield\" srcset=\"https:\/\/goldbergloren.com\/wp-content\/uploads\/2025\/11\/overtime-lawyer.jpg 1200w, https:\/\/goldbergloren.com\/wp-content\/uploads\/2025\/11\/overtime-lawyer-300x200.jpg 300w, https:\/\/goldbergloren.com\/wp-content\/uploads\/2025\/11\/overtime-lawyer-768x512.jpg 768w\" sizes=\"(max-width: 1200px) 100vw, 1200px\" \/>\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-b8fb074 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"b8fb074\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t\t<h3 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Goldberg &amp; Loren lucha por la m\u00e1xima indemnizaci\u00f3n<\/h3>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div data-particle_enable=\"false\" data-particle-mobile-disabled=\"false\" class=\"elementor-element elementor-element-7c47288 e-flex e-con-boxed e-con e-parent\" data-id=\"7c47288\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"e-con-inner\">\n\t\t<div data-particle_enable=\"false\" data-particle-mobile-disabled=\"false\" class=\"elementor-element elementor-element-778b611 e-grid e-con-full e-con e-child\" data-id=\"778b611\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-923afd3 elementor-widget elementor-widget-image\" data-id=\"923afd3\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"image.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<img decoding=\"async\" width=\"400\" height=\"400\" src=\"https:\/\/goldbergloren.com\/wp-content\/uploads\/2025\/02\/george-goldberg-bw.jpg\" class=\"attachment-large size-large wp-image-58310\" alt=\"George Z. Goldberg\" srcset=\"https:\/\/goldbergloren.com\/wp-content\/uploads\/2025\/02\/george-goldberg-bw.jpg 400w, https:\/\/goldbergloren.com\/wp-content\/uploads\/2025\/02\/george-goldberg-bw-300x300.jpg 300w, https:\/\/goldbergloren.com\/wp-content\/uploads\/2025\/02\/george-goldberg-bw-150x150.jpg 150w\" sizes=\"(max-width: 400px) 100vw, 400px\" \/>\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-fdb46a3 elementor-widget elementor-widget-image\" data-id=\"fdb46a3\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"image.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<img decoding=\"async\" width=\"400\" height=\"400\" src=\"https:\/\/goldbergloren.com\/wp-content\/uploads\/2025\/02\/james-loren-bw.jpg\" class=\"attachment-large size-large wp-image-58312\" alt=\"James M. 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elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"b13d1ce\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t\t<h2 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Zac Stoltz<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div data-particle_enable=\"false\" data-particle-mobile-disabled=\"false\" class=\"elementor-element elementor-element-522c0ef e-con-full e-flex e-con e-child\" data-id=\"522c0ef\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-c45cda4 elementor-widget elementor-widget-image\" data-id=\"c45cda4\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"image.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"300\" height=\"88\" src=\"https:\/\/goldbergloren.com\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/distinguished-2025-300.webp\" class=\"attachment-large size-large wp-image-59880\" 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elementor-element-b72b710 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"b72b710\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t\t<h3 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">No pague nada, a menos que gane<\/h3>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div data-particle_enable=\"false\" data-particle-mobile-disabled=\"false\" class=\"elementor-element elementor-element-ffd4291 e-flex e-con-boxed e-con e-parent\" data-id=\"ffd4291\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"e-con-inner\">\n\t\t<div data-particle_enable=\"false\" data-particle-mobile-disabled=\"false\" class=\"elementor-element elementor-element-a85ea12 e-con-full e-flex e-con e-child\" data-id=\"a85ea12\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-03b42ca elementor-widget elementor-widget-image\" data-id=\"03b42ca\" data-element_type=\"widget\" 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src=\"https:\/\/goldbergloren.com\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/ClientChampion_Gold_2025_300.webp\" class=\"attachment-large size-large wp-image-59882\" alt=\"Premio Client Champion Gold 2025\" \/>\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-6d3b874 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"6d3b874\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t\t<h2 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Nuestros veredictos y acuerdos<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div data-particle_enable=\"false\" data-particle-mobile-disabled=\"false\" class=\"elementor-element elementor-element-b2e5bc2 e-grid e-con-boxed e-con e-parent\" data-id=\"b2e5bc2\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\" data-settings=\"{&quot;background_background&quot;:&quot;classic&quot;}\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"e-con-inner\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-98ff238 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"98ff238\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">$325.000<\/span>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-65dbd69 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"65dbd69\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Liquidaci\u00f3n<\/span>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-f13c6e1 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"f13c6e1\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t\t<p class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Despu\u00e9s de solicitar horas extras al empleador durante un per\u00edodo de cinco a\u00f1os, nuestro cliente fue objeto de represalias y despedido.<\/p>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-d8d5b49 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"d8d5b49\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t\t<p class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Marzo de 2025<\/p>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-a6eb9e1 elementor-widget elementor-widget-menu-anchor\" data-id=\"a6eb9e1\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"menu-anchor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-menu-anchor\" id=\"a-2\"><\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-f410cc4 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"f410cc4\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t\t<h2 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Nuestro abogado de horas extras de Bakersfield<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-bc93785 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"bc93785\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p><a href=\"https:\/\/goldbergloren.com\/es\/?page_id=56446\">Zac Stoltz<\/a> de Goldberg &amp; Loren es un <strong>abogado laboral altamente cualificado<\/strong> con amplia experiencia en casos de salarios y horas, incluidas las disputas por horas extras.<\/p><p>Combina un profundo conocimiento de las leyes laborales con s\u00f3lidas habilidades de negociaci\u00f3n para luchar por una compensaci\u00f3n justa para los trabajadores que enfrentan violaciones de reclamaciones salariales, problemas de horas extras y otras injusticias en el lugar de trabajo. Con experiencia en litigios laborales y comerciales complejos,<\/p><p>Zac se ha hecho conocido por su enfoque estrat\u00e9gico y su meticulosa atenci\u00f3n al detalle, lo que le ha valido el reconocimiento como <a href=\"https:\/\/profiles.superlawyers.com\/california\/los-angeles\/lawyer\/zachary-stoltz\/77cb55f1-0e50-4daa-af20-105c766a56ff.html\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Super Lawyers Rising Star<\/a>.<\/p><p>Los clientes lo eligen por su pasi\u00f3n por la justicia social, su defensa agresiva y su capacidad probada para ofrecer resultados a los empleados que buscan los salarios que merecen.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-1119889 elementor-widget elementor-widget-image\" data-id=\"1119889\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"image.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"900\" height=\"675\" src=\"https:\/\/goldbergloren.com\/wp-content\/uploads\/2025\/11\/entitles-to-overtime.jpg\" class=\"attachment-full size-full wp-image-62424\" alt=\"\u00bfTiene derecho a horas extras?\" srcset=\"https:\/\/goldbergloren.com\/wp-content\/uploads\/2025\/11\/entitles-to-overtime.jpg 900w, https:\/\/goldbergloren.com\/wp-content\/uploads\/2025\/11\/entitles-to-overtime-300x225.jpg 300w, https:\/\/goldbergloren.com\/wp-content\/uploads\/2025\/11\/entitles-to-overtime-768x576.jpg 768w\" sizes=\"(max-width: 900px) 100vw, 900px\" \/>\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-3622f8f elementor-widget elementor-widget-menu-anchor\" data-id=\"3622f8f\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"menu-anchor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-menu-anchor\" id=\"a-3\"><\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-b66e8a8 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"b66e8a8\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t\t<h2 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">\u00bfQu\u00e9 se considera horas extras en California?<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-6cf9213 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"6cf9213\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>En California, las leyes exigen que los empleadores paguen a sus trabajadores bonificaciones por horas extras, especialmente si trabajan 8 horas o m\u00e1s en un d\u00eda laboral, o m\u00e1s de 40 horas en una semana laboral.<\/p><p>Adem\u00e1s, si un empleado trabaja 12 horas o m\u00e1s en un d\u00eda, se le debe pagar el doble de su tarifa por hora por las horas adicionales que dedique. Los empleadores est\u00e1n obligados a pagar por cualquier hora trabajada, durante o despu\u00e9s del turno habitual, ya sea que el trabajo haya sido autorizado o no. <\/p><p>No pagar a un empleado a tiempo no solo es una <em>violaci\u00f3n de la ley<\/em>, sino que tambi\u00e9n <strong>somete al empleador a sanciones<\/strong>.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-10e31d1 elementor-widget elementor-widget-menu-anchor\" data-id=\"10e31d1\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"menu-anchor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-menu-anchor\" id=\"a-4\"><\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-96b6361 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"96b6361\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t\t<h2 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Leyes importantes sobre horas extras en California<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-e1cd880 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"e1cd880\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>Sus horas extras est\u00e1n protegidas por varias leyes, al igual que el salario m\u00ednimo, y estas regulaciones requieren que su empleador pague cualquier trabajo adicional que realice. Estas son leyes estatales y del condado, ambas dise\u00f1adas para garantizar el pago leg\u00edtimo por horas adicionales. <\/p><p>Las siguientes son las leyes m\u00e1s importantes para el pago de horas extras en Bakersfield, California:<\/p><p><strong>Horas extras de llamada<\/strong>: Las horas extras de llamada son cuando se requiere que un empleado trabaje fuera de su horario habitual. Esto es com\u00fan en entornos laborales donde se llama a los empleados debido a que el personal no est\u00e1 disponible. En este caso, los empleadores deben a sus trabajadores el pago adicional\/de horas extras de acuerdo con las leyes estatales.   <a href=\"http:\/\/kerncounty-ca.elaws.us\/code\/coor_title3_ch3.24_sec3.24.090\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">C\u00f3digo del Condado de Kern \u00a7 3.24.090<\/a><\/p><p><strong>Compensaci\u00f3n por horas extras<\/strong>: Esta es una de las leyes laborales clave en California, que regula la compensaci\u00f3n por cualquier hora extra. Seg\u00fan esta ley, los empleadores deben pagar a los trabajadores 1,5 veces su tarifa por hora habitual, especialmente si trabajan m\u00e1s de 8 horas diarias o 40 horas semanales.  <a href=\"https:\/\/leginfo.legislature.ca.gov\/faces\/codes_displaySection.xhtml?sectionNum=510.&amp;lawCode=LAB\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">C\u00f3digo Laboral de California \u00a7 510<\/a><\/p><p><strong>Exenci\u00f3n y negociaci\u00f3n colectiva<\/strong>: Seg\u00fan esta ley, los empleados y los sindicatos pueden determinar los t\u00e9rminos de las horas extras que pueden diferir de los t\u00e9rminos estatales. Seg\u00fan esas reglas, los empleadores deben pagar a sus trabajadores de acuerdo con los t\u00e9rminos de pago determinados por el sindicato.  <a href=\"https:\/\/law.justia.com\/codes\/california\/code-lab\/division-2\/part-2\/chapter-1\/section-514\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">C\u00f3digo Laboral de California \u00a7 514<\/a><\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-50c1ea1 elementor-widget elementor-widget-image\" data-id=\"50c1ea1\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"image.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"900\" height=\"600\" src=\"https:\/\/goldbergloren.com\/wp-content\/uploads\/2025\/11\/overtime.jpg\" class=\"attachment-full size-full wp-image-62426\" alt=\"Leyes importantes de Bakersfield y California sobre la ley de horas extras.\" srcset=\"https:\/\/goldbergloren.com\/wp-content\/uploads\/2025\/11\/overtime.jpg 900w, https:\/\/goldbergloren.com\/wp-content\/uploads\/2025\/11\/overtime-300x200.jpg 300w, https:\/\/goldbergloren.com\/wp-content\/uploads\/2025\/11\/overtime-768x512.jpg 768w\" sizes=\"(max-width: 900px) 100vw, 900px\" \/>\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-d3adab7 elementor-widget elementor-widget-menu-anchor\" data-id=\"d3adab7\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"menu-anchor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-menu-anchor\" id=\"a-5\"><\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-208cbaa elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"208cbaa\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t\t<h2 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">\u00bfSoy elegible para el pago de horas extras en Bakersfield, California?<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-489da63 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"489da63\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>La elegibilidad para el pago de horas extras depende de algunos factores clave. El m\u00e1s importante de los cuales incluye el estado exento no exento. En la mayor\u00eda de los casos, los trabajadores que trabajan m\u00e1s all\u00e1 de sus horas habituales son autom\u00e1ticamente elegibles para el pago de horas extras.  <\/p><p>Dicho esto, los tipos m\u00e1s comunes de empleados elegibles para salarios de horas extras incluyen los siguientes:<\/p><p><strong>Trabajadores manuales<\/strong>: Estos son empleados que trabajan en la construcci\u00f3n, el mantenimiento, la limpieza, etc. Tambi\u00e9n es el tipo de trabajadores que m\u00e1s horas extras trabajan y califican como empleados no exentos. <\/p><p><strong>Cuidadores<\/strong>: Aquellos que brindan atenci\u00f3n domiciliaria a ancianos o ni\u00f1os deben recibir el pago de horas extras si exceden ciertas horas.<\/p><p><strong>Trabajadores dom\u00e9sticos<\/strong>: Estos son amas de llaves, ni\u00f1eras y otros trabajadores dom\u00e9sticos. Estos tambi\u00e9n califican para horas extras despu\u00e9s de exceder ciertas horas en un d\u00eda o semana. <\/p><p><strong>Trabajadores agr\u00edcolas<\/strong>: Los trabajadores agr\u00edcolas tienen derecho al pago de horas extras, ya que se aplican excepciones y reglas a este tipo de empleado.<\/p><p><strong>Empleados por hora no exentos<\/strong>: La mayor\u00eda de los empleados a los que se les paga por hora son elegibles para recibir el pago de horas extras si trabajan m\u00e1s de 8 horas en un d\u00eda o 40 horas en una semana.<\/p><p><strong>Empleados asalariados no exentos<\/strong>: Si alg\u00fan empleado asalariado no cumple con los criterios de exenci\u00f3n, entonces puede tener derecho al pago de horas extras.<\/p><p><strong>Conductores de camiones no exentos<\/strong>: Los conductores de camiones que no tienen exenciones califican para el pago de horas extras. Esto se aplica si realizan varias carreras o trabajan m\u00e1s de sus horas programadas. <\/p><p><strong>Trabajadores menores de 18 a\u00f1os (no estudiantes)<\/strong>: Los estudiantes, generalmente menores de edad de 15 a 17 a\u00f1os, est\u00e1n calificados para el pago de horas extras si trabajan despu\u00e9s de las horas programadas.<\/p><p>Cualquier categor\u00eda de estos empleados puede tener derecho a un salario adicional si trabaja horas extras. <\/p><p>En algunos casos, incluso podr\u00eda tener derecho al doble de su tarifa por hora, especialmente si trabaja m\u00e1s de 12 horas en un d\u00eda. <\/p><p>Permita que nuestros abogados laborales de Bakersfield examinen su reclamaci\u00f3n salarial y le ayuden a buscar las horas extras que se le deben.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-071a5c5 elementor-widget elementor-widget-menu-anchor\" data-id=\"071a5c5\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"menu-anchor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-menu-anchor\" id=\"a-6\"><\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-989b836 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"989b836\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t\t<h2 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">\u00bfViolaciones comunes en casos de horas extras en Bakersfield?<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-c661043 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"c661043\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>Las horas extras y las violaciones salariales pueden ser de varios tipos. Para negar el pago leg\u00edtimo de los empleados, muchos empleadores los clasifican err\u00f3neamente o simplemente mantienen las horas extras fuera del registro. Esto evita que el trabajador obtenga su pago leg\u00edtimo. Sin embargo, este no es el \u00fanico tipo de violaci\u00f3n que ocurre.   <\/p><p>En los casos de horas extras no pagadas, los tipos m\u00e1s comunes de violaciones en la ley laboral incluyen los siguientes:<\/p><p><strong>Clasificaci\u00f3n err\u00f3nea de empleados<\/strong>: Este es uno de los tipos m\u00e1s comunes de violaciones en la mayor\u00eda de los casos de horas extras no pagadas. En este caso, el empleador evita deliberadamente pagar al empleado su pago leg\u00edtimo clasific\u00e1ndolo err\u00f3neamente como contratista o trabajador exento. <\/p><p><strong>Falta de pago por todas las horas trabajadas<\/strong>: Algunos empleadores no pagan a sus trabajadores por todas las horas que trabajan. Esto incluye las horas antes de registrar la entrada y despu\u00e9s de registrar la salida. Adem\u00e1s, si los trabajadores realizan tareas fuera del horario laboral y el empleador no les paga por ello, entonces esos casos tambi\u00e9n entran dentro de esta violaci\u00f3n.  <\/p><p><strong>C\u00e1lculo incorrecto de horas extras<\/strong>: Los empleadores pueden calcular o contar err\u00f3neamente deliberadamente las horas trabajadas por el empleado. Esto reduce la comisi\u00f3n, las bonificaciones o las horas promedio adeudadas al empleado, lo que resulta en salarios no pagados. <\/p><p><strong>Trabajo fuera del horario laboral<\/strong>: Cuando los empleadores dan a sus empleados trabajo fuera del horario laboral, pero no lo cuentan como horas extras. Este tipo de violaci\u00f3n es com\u00fan entre los trabajadores a los que se puede llamar para trabajar durante sus d\u00edas libres. <\/p><p><strong>Elusi\u00f3n de las reglas de horas extras mediante la designaci\u00f3n de turnos<\/strong>: Algunos empleadores pueden dividir los turnos a la medianoche u otras horas, lo que puede evitar el pago de horas extras por las horas diarias trabajadas, que excedan las ocho. Esta es una pr\u00e1ctica ilegal, que puede resultar en sanciones para el empleador. <\/p><p>Enfrentar este tipo de violaciones por parte de su empleador le da derecho a emprender acciones legales contra ellos. Usted merece su pago leg\u00edtimo de horas extras, y nuestros abogados capacitados en horas extras no pagadas de Bakersfield est\u00e1n aqu\u00ed para ayudarle a luchar por \u00e9l. <\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-50 elementor-top-column elementor-element elementor-element-940f8e7\" data-id=\"940f8e7\" data-element_type=\"column\" data-e-type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t<section data-particle_enable=\"false\" data-particle-mobile-disabled=\"false\" class=\"elementor-section elementor-inner-section elementor-element elementor-element-330c5f1 elementor-section-boxed elementor-section-height-default elementor-section-height-default\" data-id=\"330c5f1\" data-element_type=\"section\" data-e-type=\"section\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-default\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-100 elementor-inner-column elementor-element elementor-element-6ab6cab elementor-hidden-mobile\" data-id=\"6ab6cab\" data-element_type=\"column\" data-e-type=\"column\" data-settings=\"{&quot;background_background&quot;:&quot;classic&quot;}\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-ffa5d5c elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"ffa5d5c\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t\t<h3 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">\u00cdndice<\/h3>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-c1a359a bdt-content-position--left elementor-widget elementor-widget-bdt-fancy-list\" data-id=\"c1a359a\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"bdt-fancy-list.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"bdt-fancy-list bdt-fancy-list-style-1\">\n\t\t\t<ul class=\"bdt-list bdt-fancy-list-group\" class=\"bdt-fancy-list-icon\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<li>\n\t\t\t\t\t\t<a class=\"bdt-fancy-list-wrap\" href=\"#a-1\">\t\t\t\t\t\t<div class=\"bdt-flex flex-wrap\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"bdt-fancy-list-content\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<h4 class=\"bdt-fancy-list-title\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\tAbogado de horas extras no pagadas en Bakersfield\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/h4>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/a>\t\t\t\t\t<\/li>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<li>\n\t\t\t\t\t\t<a class=\"bdt-fancy-list-wrap\" href=\"#a-2\">\t\t\t\t\t\t<div class=\"bdt-flex flex-wrap\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"bdt-fancy-list-content\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<h4 class=\"bdt-fancy-list-title\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\tNuestro abogado de horas extras de Bakersfield\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/h4>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/a>\t\t\t\t\t<\/li>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<li>\n\t\t\t\t\t\t<a class=\"bdt-fancy-list-wrap\" href=\"#a-3\">\t\t\t\t\t\t<div class=\"bdt-flex flex-wrap\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"bdt-fancy-list-content\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<h4 class=\"bdt-fancy-list-title\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\u00bfQu\u00e9 se considera horas extras en California?\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/h4>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/a>\t\t\t\t\t<\/li>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<li>\n\t\t\t\t\t\t<a class=\"bdt-fancy-list-wrap\" href=\"#a-4\">\t\t\t\t\t\t<div class=\"bdt-flex flex-wrap\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"bdt-fancy-list-content\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<h4 class=\"bdt-fancy-list-title\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\tLeyes importantes sobre horas extras en California\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/h4>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/a>\t\t\t\t\t<\/li>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<li>\n\t\t\t\t\t\t<a class=\"bdt-fancy-list-wrap\" href=\"#a-5\">\t\t\t\t\t\t<div class=\"bdt-flex flex-wrap\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"bdt-fancy-list-content\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<h4 class=\"bdt-fancy-list-title\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\u00bfSoy elegible para el pago de horas extras en Bakersfield, California?\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/h4>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/a>\t\t\t\t\t<\/li>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<li>\n\t\t\t\t\t\t<a class=\"bdt-fancy-list-wrap\" href=\"#a-6\">\t\t\t\t\t\t<div class=\"bdt-flex flex-wrap\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"bdt-fancy-list-content\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<h4 class=\"bdt-fancy-list-title\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\u00bfViolaciones comunes en casos de horas extras en Bakersfield?\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/h4>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/a>\t\t\t\t\t<\/li>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<li>\n\t\t\t\t\t\t<a class=\"bdt-fancy-list-wrap\" href=\"#a-7\">\t\t\t\t\t\t<div class=\"bdt-flex flex-wrap\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"bdt-fancy-list-content\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<h4 class=\"bdt-fancy-list-title\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\u00bfQu\u00e9 debe hacer si su empleador afirma que est\u00e1 exento de horas extras?\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/h4>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/a>\t\t\t\t\t<\/li>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<li>\n\t\t\t\t\t\t<a class=\"bdt-fancy-list-wrap\" href=\"#a-8\">\t\t\t\t\t\t<div class=\"bdt-flex flex-wrap\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"bdt-fancy-list-content\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<h4 class=\"bdt-fancy-list-title\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\tCompensaci\u00f3n disponible en reclamaciones salariales por horas extras en Bakersfield\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/h4>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/a>\t\t\t\t\t<\/li>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<li>\n\t\t\t\t\t\t<a class=\"bdt-fancy-list-wrap\" href=\"#a-9\">\t\t\t\t\t\t<div class=\"bdt-flex flex-wrap\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"bdt-fancy-list-content\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<h4 class=\"bdt-fancy-list-title\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\u00bfQu\u00e9 debo hacer si no me pagan las horas extras?\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/h4>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/a>\t\t\t\t\t<\/li>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<li>\n\t\t\t\t\t\t<a class=\"bdt-fancy-list-wrap\" href=\"#a-10\">\t\t\t\t\t\t<div class=\"bdt-flex flex-wrap\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"bdt-fancy-list-content\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<h4 class=\"bdt-fancy-list-title\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\tPlazo de prescripci\u00f3n para disputas salariales por horas extras en California\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/h4>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/a>\t\t\t\t\t<\/li>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<li>\n\t\t\t\t\t\t<a class=\"bdt-fancy-list-wrap\" href=\"#a-11\">\t\t\t\t\t\t<div class=\"bdt-flex flex-wrap\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"bdt-fancy-list-content\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<h4 class=\"bdt-fancy-list-title\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\u00a1P\u00f3ngase en contacto con nuestros abogados de horas extras no pagadas de Bakersfield hoy mismo!\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/h4>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/a>\t\t\t\t\t<\/li>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<li>\n\t\t\t\t\t\t<a class=\"bdt-fancy-list-wrap\" href=\"#a-12\">\t\t\t\t\t\t<div class=\"bdt-flex flex-wrap\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"bdt-fancy-list-content\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<h4 class=\"bdt-fancy-list-title\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\tPreguntas frecuentes\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/h4>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/a>\t\t\t\t\t<\/li>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/ul>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-2d68969 elementor-widget elementor-widget-template\" data-id=\"2d68969\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"template.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-template\">\n\t\t\t\t\t<div data-elementor-type=\"section\" data-elementor-id=\"63766\" class=\"elementor elementor-63766\" data-elementor-post-type=\"elementor_library\">\n\t\t\t\t\t<section data-particle_enable=\"false\" data-particle-mobile-disabled=\"false\" class=\"elementor-section elementor-top-section elementor-element elementor-element-4c1c38e elementor-section-boxed elementor-section-height-default elementor-section-height-default\" data-id=\"4c1c38e\" data-element_type=\"section\" data-e-type=\"section\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-default\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-100 elementor-top-column elementor-element elementor-element-ee3c35c\" data-id=\"ee3c35c\" data-element_type=\"column\" data-e-type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t<section data-particle_enable=\"false\" data-particle-mobile-disabled=\"false\" class=\"elementor-section elementor-inner-section elementor-element elementor-element-f7e1aaa elementor-hidden-tablet elementor-hidden-mobile elementor-section-boxed elementor-section-height-default elementor-section-height-default\" data-id=\"f7e1aaa\" data-element_type=\"section\" data-e-type=\"section\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-default\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-100 elementor-inner-column elementor-element elementor-element-d81c5d8\" data-id=\"d81c5d8\" data-element_type=\"column\" data-e-type=\"column\" data-settings=\"{&quot;background_background&quot;:&quot;classic&quot;}\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-d02eebf elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"d02eebf\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t\t<h3 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">\u00c1reas de pr\u00e1ctica en Bakersfield<\/h3>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-152d516 bdt-content-position--left elementor-widget elementor-widget-bdt-fancy-list\" data-id=\"152d516\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"bdt-fancy-list.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"bdt-fancy-list bdt-fancy-list-style-1\">\n\t\t\t<ul class=\"bdt-list bdt-fancy-list-group\" class=\"bdt-fancy-list-icon\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<li>\n\t\t\t\t\t\t<a class=\"bdt-fancy-list-wrap\" href=\"https:\/\/goldbergloren.com\/es\/oficinas\/bakersfield-ca\/abogado-laboralista\/\">\t\t\t\t\t\t<div class=\"bdt-flex flex-wrap\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"bdt-fancy-list-content\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<h4 class=\"bdt-fancy-list-title\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\tDerecho laboral\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/h4>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/a>\t\t\t\t\t<\/li>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<li>\n\t\t\t\t\t\t<a class=\"bdt-fancy-list-wrap\" href=\"https:\/\/goldbergloren.com\/es\/oficinas\/abogado-especializado-en-despidos-improcedentes\/\">\t\t\t\t\t\t<div class=\"bdt-flex flex-wrap\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"bdt-fancy-list-content\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<h4 class=\"bdt-fancy-list-title\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\tDespido improcedente {child}\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/h4>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/a>\t\t\t\t\t<\/li>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<li>\n\t\t\t\t\t\t<a class=\"bdt-fancy-list-wrap\" href=\"https:\/\/goldbergloren.com\/es\/oficinas\/bakersfield-ca\/abogado-especializado-en-salarios-y-horas\/\">\t\t\t\t\t\t<div class=\"bdt-flex flex-wrap\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"bdt-fancy-list-content\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<h4 class=\"bdt-fancy-list-title\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\tDisputas salariales y de horario laboral {child}\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/h4>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/a>\t\t\t\t\t<\/li>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<li>\n\t\t\t\t\t\t<a class=\"bdt-fancy-list-wrap\" href=\"https:\/\/goldbergloren.com\/es\/oficinas\/bakersfield-ca\/abogado-de-horas-extras\/\">\t\t\t\t\t\t<div class=\"bdt-flex flex-wrap\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"bdt-fancy-list-content\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<h4 class=\"bdt-fancy-list-title\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\tHoras extras no remuneradas {child}\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/h4>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/a>\t\t\t\t\t<\/li>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<li>\n\t\t\t\t\t\t<a class=\"bdt-fancy-list-wrap\" href=\"https:\/\/goldbergloren.com\/es\/oficinas\/bakersfield-ca\/abogado-de-indemnizacion-laboral\/\">\t\t\t\t\t\t<div class=\"bdt-flex flex-wrap\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"bdt-fancy-list-content\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<h4 class=\"bdt-fancy-list-title\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\tCompensaci\u00f3n laboral {child}\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/h4>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/a>\t\t\t\t\t<\/li>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/ul>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-5eb63fc bdt-content-position--left elementor-widget elementor-widget-bdt-fancy-list\" data-id=\"5eb63fc\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"bdt-fancy-list.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"bdt-fancy-list bdt-fancy-list-style-1\">\n\t\t\t<ul class=\"bdt-list bdt-fancy-list-group\" class=\"bdt-fancy-list-icon\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<li>\n\t\t\t\t\t\t<a class=\"bdt-fancy-list-wrap\" href=\"https:\/\/goldbergloren.com\/es\/oficinas\/bakersfield-ca\/abogado-de-lesiones-personales\/\">\t\t\t\t\t\t<div class=\"bdt-flex flex-wrap\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"bdt-fancy-list-content\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<h4 class=\"bdt-fancy-list-title\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\tLesiones personales\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/h4>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/a>\t\t\t\t\t<\/li>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<li>\n\t\t\t\t\t\t<a class=\"bdt-fancy-list-wrap\" href=\"https:\/\/goldbergloren.com\/es\/oficinas\/bakersfield-ca\/abogado-de-accidentes-de-trafico\/\">\t\t\t\t\t\t<div class=\"bdt-flex flex-wrap\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"bdt-fancy-list-content\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<h4 class=\"bdt-fancy-list-title\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\tAccidentes automovil\u00edsticos {child}\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/h4>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/a>\t\t\t\t\t<\/li>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<li>\n\t\t\t\t\t\t<a class=\"bdt-fancy-list-wrap\" href=\"https:\/\/goldbergloren.com\/es\/oficinas\/bakersfield-ca\/abogado-especializado-en-mordeduras-de-perro\/\">\t\t\t\t\t\t<div class=\"bdt-flex flex-wrap\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"bdt-fancy-list-content\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<h4 class=\"bdt-fancy-list-title\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\tMordeduras de perro {child}\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/h4>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/a>\t\t\t\t\t<\/li>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<li>\n\t\t\t\t\t\t<a class=\"bdt-fancy-list-wrap\" href=\"https:\/\/goldbergloren.com\/es\/oficinas\/bakersfield-ca\/accidentes-de-motocicleta\/\">\t\t\t\t\t\t<div class=\"bdt-flex flex-wrap\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"bdt-fancy-list-content\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<h4 class=\"bdt-fancy-list-title\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\tAccidentes de motocicleta {child}\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/h4>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/a>\t\t\t\t\t<\/li>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<li>\n\t\t\t\t\t\t<a class=\"bdt-fancy-list-wrap\" href=\"https:\/\/goldbergloren.com\/es\/oficinas\/bakersfield-ca\/accidentes-de-peatones\/\">\t\t\t\t\t\t<div class=\"bdt-flex flex-wrap\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"bdt-fancy-list-content\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<h4 class=\"bdt-fancy-list-title\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\tAccidentes de peatones {child}\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/h4>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/a>\t\t\t\t\t<\/li>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<li>\n\t\t\t\t\t\t<a class=\"bdt-fancy-list-wrap\" href=\"https:\/\/goldbergloren.com\/es\/oficinas\/bakersfield-ca\/abogado-de-accidentes-de-camiones\/\">\t\t\t\t\t\t<div class=\"bdt-flex flex-wrap\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"bdt-fancy-list-content\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<h4 class=\"bdt-fancy-list-title\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\tAccidentes de camiones {child}\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/h4>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/a>\t\t\t\t\t<\/li>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<li>\n\t\t\t\t\t\t<a class=\"bdt-fancy-list-wrap\" href=\"https:\/\/goldbergloren.com\/es\/oficinas\/bakersfield-ca\/muerte-por-negligencia\/\">\t\t\t\t\t\t<div class=\"bdt-flex flex-wrap\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"bdt-fancy-list-content\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<h4 class=\"bdt-fancy-list-title\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\tMuerte por negligencia {child}\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/h4>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/a>\t\t\t\t\t<\/li>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/ul>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<section data-particle_enable=\"false\" data-particle-mobile-disabled=\"false\" class=\"elementor-section elementor-top-section elementor-element elementor-element-7a53094 elementor-section-boxed elementor-section-height-default elementor-section-height-default\" data-id=\"7a53094\" data-element_type=\"section\" data-e-type=\"section\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-default\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-50 elementor-top-column elementor-element elementor-element-85434c0\" data-id=\"85434c0\" data-element_type=\"column\" data-e-type=\"column\" data-settings=\"{&quot;background_background&quot;:&quot;classic&quot;}\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-8e3a617 elementor-widget elementor-widget-menu-anchor\" data-id=\"8e3a617\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"menu-anchor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-menu-anchor\" id=\"a-7\"><\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-ed44e98 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"ed44e98\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t\t<h2 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">\u00bfQu\u00e9 debe hacer si su empleador afirma que est\u00e1 exento de horas extras?<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-b9196ad elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"b9196ad\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>Muchos empleadores de California intentan clasificar err\u00f3neamente a un empleado con el fin de evitar el pago de horas extras, los beneficios y las protecciones que se otorgan a los trabajadores seg\u00fan la ley de California, incluyendo:<\/p><ul><li>seguro de compensaci\u00f3n para trabajadores,<\/li><li>leyes de salarios y horas,<\/li><li>discriminaci\u00f3n laboral,<\/li><li>protecci\u00f3n contra el acoso laboral,<\/li><li>leyes de salario m\u00ednimo,<\/li><li>tiempos de descanso y comida y m\u00e1s.<\/li><\/ul><p>Si tal es el caso, entonces el empleador deber\u00e1 aprobar la prueba ABC.<br \/>La prueba ABC es la siguiente:<\/p><p style=\"padding-left: 40px;\">(A) libre de control\/direcci\u00f3n,<br \/>(B) realiza trabajos fuera del negocio habitual del empleador, y<br \/>(C) regularmente realiza el mismo trabajo para otros.<\/p><p><a href=\"https:\/\/www.ftb.ca.gov\/file\/business\/industries\/worker-classification-and-ab-5-faq.html\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">El c\u00f3digo laboral de California, especialmente AB5<\/a>, exige rendici\u00f3n de cuentas: los trabajadores clasificados err\u00f3neamente obtienen derechos legales para reclamar los salarios y beneficios adeudados, mientras que los empleadores enfrentan fuertes sanciones: hasta $25,000 por violaci\u00f3n, pago atrasado e incluso responsabilidad personal o cargos penales por clasificaci\u00f3n err\u00f3nea intencional.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-7ed5079 elementor-widget elementor-widget-menu-anchor\" data-id=\"7ed5079\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"menu-anchor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-menu-anchor\" id=\"a-8\"><\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-f9e5c70 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"f9e5c70\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t\t<h2 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Compensaci\u00f3n disponible en reclamaciones salariales por horas extras en Bakersfield<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-4a6a74d elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"4a6a74d\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>Que se le niegue la justa recompensa por horas extras puede darle derecho a da\u00f1os recuperables. <\/p><p>Estos da\u00f1os est\u00e1n determinados por el impacto general del problema en su vida, como el tiempo dedicado a trabajar, los salarios no pagados adeudados y el impacto en su bienestar mental y f\u00edsico.<\/p><p>Puede tener derecho a la siguiente compensaci\u00f3n econ\u00f3mica y no econ\u00f3mica:<\/p><h3>Compensaci\u00f3n salarial directa:<\/h3><ul><li>Salarios reales, como 1,5 veces (m\u00e1s de 8 horas de trabajo al d\u00eda) o 2 veces (m\u00e1s de 12 horas de trabajo al d\u00eda)<\/li><li>Salarios atrasados por horas extras<\/li><li>Da\u00f1os liquidados, como sanciones determinadas por el tribunal equivalentes a los salarios no pagados<\/li><li>Gastos de bolsillo<\/li><\/ul><h3>Recuperaciones adicionales:<\/h3><ul><li>Honorarios y costos de abogados (si corresponde)<\/li><li>Intereses sobre los salarios no pagados, generalmente alrededor del 10% en algunos casos<\/li><li>Otros componentes salariales (por ejemplo, comisiones, bonificaciones incluidas en la tarifa regular)<\/li><\/ul><h3>Compensaci\u00f3n no econ\u00f3mica:<\/h3><ul><li>Angustia Emocional<\/li><\/ul><p>Nuestros abogados de horas extras no pagadas de Bakersfield examinar\u00e1n exhaustivamente su caso.<\/p><p>Esto incluye estudiar el impacto en su vida y luchar por su recompensa en consecuencia. No nos detendremos hasta que obtengamos una compensaci\u00f3n justa para usted. <\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-56639af elementor-widget elementor-widget-menu-anchor\" data-id=\"56639af\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"menu-anchor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-menu-anchor\" id=\"a-9\"><\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-bbd7116 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"bbd7116\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t\t<h2 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">\u00bfQu\u00e9 debo hacer si no me pagan las horas extras?<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-151770e elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"151770e\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>Si su empleador le niega el pago de horas extras, entonces tiene derecho a emprender acciones legales.<\/p><p>Sin embargo, antes de hacerlo, puede permitir que su empleador corrija su error.<\/p><p>Si no lo hacen, entonces puede documentar su reclamaci\u00f3n y llevarla a la Oficina del Comisionado Laboral o contratar a un abogado laboral.<\/p><p>\u00bfTiene un abogado un mejor resultado que la Oficina del Comisionado Laboral? S\u00ed, en casi todos los casos, un abogado laboral le obtendr\u00e1 un mejor resultado y una mayor recompensa que la Oficina de los Comisionados Laborales. <\/p><p>Esto es lo que debe hacer si se le niegan sus cuotas de horas extras:<\/p><ol><li><strong>Documente las horas extras<\/strong>: Comience a documentar las horas que ha trabajado horas extras. Si ha registrado sus tiempos personalmente o a trav\u00e9s de hojas de tiempo proporcionadas por la empresa, entonces debe asegurarlos. Puede guardarlos en archivos PDF, capturas de pantalla, archivos de Excel, etc.  <\/li><li><strong>Informe al empleador\/RR. HH.<\/strong>: Informe el problema a su empleador o al departamento de Recursos Humanos de su empresa. Perm\u00edtales rectificar el error o proporcionar una explicaci\u00f3n escrita para negar su pago de horas extras. <\/li><li><strong>Asegure la evidencia<\/strong>: Si su empleador o RR. HH. se niegan a solucionar el problema, entonces debe documentar su caso. Si trabaja horas extras a partir de este momento, tambi\u00e9n debe registrarlas. Re\u00fana cualquier contacto y declaraci\u00f3n de testigos para verificar su reclamaci\u00f3n salarial.  <\/li><li><strong>Consulte con nuestro bufete de abogados de horas extras no pagadas<\/strong>: Hable con nuestros abogados de horas extras no pagadas de Bakersfield tan pronto como pueda. Le ayudaremos a documentar su caso, reunir evidencia adicional y le ayudaremos con los procedimientos legales. <\/li><li><strong>Presente una queja ante el Comisionado Laboral<\/strong>: Informaremos su caso a la oficina local del Comisionado Laboral. Utilizando la evidencia y los documentos, demostraremos que su empleador ha negado la compensaci\u00f3n leg\u00edtima por el trabajo de horas extras. <\/li><\/ol>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-52a71d5 elementor-widget elementor-widget-menu-anchor\" data-id=\"52a71d5\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"menu-anchor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-menu-anchor\" id=\"a-10\"><\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-f1c102e elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"f1c102e\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t\t<h2 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Plazo de prescripci\u00f3n para disputas salariales por horas extras en California<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-11eb00a elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"11eb00a\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>Las horas extras no pagadas son una violaci\u00f3n del contrato de trabajo, y se pueden tomar acciones legales en consecuencia. Sin embargo, tiene un tiempo limitado para presentar una reclamaci\u00f3n salarial, que se llama el plazo de prescripci\u00f3n. En los casos de horas extras no pagadas en California, se aplican varias leyes.  <\/p><p>Para los trabajadores con <strong>contratos escritos<\/strong>, el plazo para presentar la solicitud despu\u00e9s de que se le negara la compensaci\u00f3n leg\u00edtima es de <strong>cuatro a\u00f1os<\/strong>. Esto tambi\u00e9n es cierto en situaciones en las que la <strong>discriminaci\u00f3n<\/strong> jug\u00f3 un papel basado en la raza, la edad, el origen \u00e9tnico, la religi\u00f3n, etc., al negar las horas extras <a href=\"https:\/\/leginfo.legislature.ca.gov\/faces\/codes_displaySection.xhtml?lawCode=CCP&amp;sectionNum=337.\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">CCP \u00a7 337<\/a> <\/p><p>Si el <strong>contrato fue verbal<\/strong>, entonces puede presentar una reclamaci\u00f3n salarial dentro de <strong>dos a\u00f1os<\/strong> a partir del d\u00eda de la violaci\u00f3n o la denegaci\u00f3n de horas extras no pagadas. <a href=\"https:\/\/leginfo.legislature.ca.gov\/faces\/codes_displaySection.xhtml?lawCode=CCP&amp;sectionNum=339.\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">CCP \u00a7 339<\/a><\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-a4cd311 elementor-widget elementor-widget-image\" data-id=\"a4cd311\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"image.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"800\" height=\"534\" src=\"https:\/\/goldbergloren.com\/wp-content\/uploads\/2025\/10\/Overtime-labor-law.jpg\" class=\"attachment-full size-full wp-image-62057\" alt=\"Ley laboral de horas extras\" srcset=\"https:\/\/goldbergloren.com\/wp-content\/uploads\/2025\/10\/Overtime-labor-law.jpg 800w, https:\/\/goldbergloren.com\/wp-content\/uploads\/2025\/10\/Overtime-labor-law-300x200.jpg 300w, https:\/\/goldbergloren.com\/wp-content\/uploads\/2025\/10\/Overtime-labor-law-768x513.jpg 768w\" sizes=\"(max-width: 800px) 100vw, 800px\" \/>\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-3cce35e elementor-widget elementor-widget-menu-anchor\" data-id=\"3cce35e\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"menu-anchor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-menu-anchor\" id=\"a-11\"><\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-bb3c86f elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"bb3c86f\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t\t<h2 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">\u00a1P\u00f3ngase en contacto con nuestros abogados de horas extras no pagadas de Bakersfield hoy mismo!<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-8e1f73d elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"8e1f73d\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>Luchar para obtener su pago de horas extras no pagadas puede ser estresante. Su empleador puede usar t\u00e1cticas baratas para estafarle su salario leg\u00edtimo. Sin embargo, no est\u00e1 solo en esto, ya que nuestros abogados laborales locales de Bakersfield y los abogados de horas extras est\u00e1n aqu\u00ed para luchar por usted.  <\/p><p>Esto es lo que haremos por usted:<\/p><ul><li>Analice su caso y revise la evidencia clave<\/li><li>Investigue exhaustivamente su caso y establezca las violaciones cometidas por su empleador<\/li><li>Presente una reclamaci\u00f3n por usted y negocie en su nombre<\/li><li>Busque una compensaci\u00f3n por los salarios no pagados<\/li><li>Lleve el caso a los tribunales si no se alcanza una resoluci\u00f3n favorable<\/li><\/ul><p>Nuestro equipo legal de derecho laboral est\u00e1 aqu\u00ed y listo para tomar su caso de frente.<\/p><p>Tambi\u00e9n podemos discutir los detalles en llamadas telef\u00f3nicas o citas en l\u00ednea. Ll\u00e1menos al <a href=\"tel:+16166698224\">(616) 669-8224<\/a> ahora para presentar una reclamaci\u00f3n salarial.  <\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<section data-particle_enable=\"false\" data-particle-mobile-disabled=\"false\" class=\"elementor-section elementor-inner-section elementor-element elementor-element-981340f elementor-section-boxed elementor-section-height-default elementor-section-height-default\" data-id=\"981340f\" data-element_type=\"section\" data-e-type=\"section\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-default\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-50 elementor-inner-column elementor-element elementor-element-21525e5\" data-id=\"21525e5\" data-element_type=\"column\" data-e-type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-b2313e1 bdt-ss-btns-style-framed bdt-ss-btns-view-icon-text bdt-ss-btns-shape-square bdt-ss-btns-color-original elementor-widget elementor-widget-bdt-social-share\" data-id=\"b2313e1\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"bdt-social-share.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"bdt-social-share bdt-ep-grid\">\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"bdt-social-share-item bdt-ep-grid-item\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"bdt-ss-btn bdt-ss-facebook\" data-social=\"facebook\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"bdt-ss-icon\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t<i class=\"ep-icon-facebook\"><\/i>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"bdt-social-share-text\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"bdt-social-share-title\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\tFacebook\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"bdt-social-share-item bdt-ep-grid-item\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"bdt-ss-btn bdt-ss-linkedin\" data-social=\"linkedin\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"bdt-ss-icon\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t<i class=\"ep-icon-linkedin\"><\/i>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"bdt-social-share-text\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"bdt-social-share-title\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\tLinkedin\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"bdt-social-share-item bdt-ep-grid-item\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"bdt-ss-btn bdt-ss-link\" data-social=\"link\" data-url=\"https:\/\/goldbergloren.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/63436\/\" data-orginal=\"Copy Link\" data-copied=\"Copied\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"bdt-ss-icon\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t<i class=\"ep-icon-link\"><\/i>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"bdt-social-share-text\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"bdt-social-share-title\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\tCopy Link\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\n\t\t\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-b4e9764 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"b4e9764\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p><strong>Goldberg &amp; Loren<\/strong><\/p><p>1701 Westwind Dr Suite 215, Bakersfield, CA 93301<br \/><a href=\"tel:+16616698224\">(661) 669-8224<\/a><\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-50 elementor-inner-column elementor-element elementor-element-3153006\" data-id=\"3153006\" data-element_type=\"column\" data-e-type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-a4113c4 elementor-widget elementor-widget-html\" data-id=\"a4113c4\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"html.default\">\n\t\t\t\t\t<!-- Elfsight Google Reviews | Goldberg Loren Biddeford Maine Copy -->\n<script src=\"https:\/\/elfsightcdn.com\/platform.js\" async=\"\"><\/script>\n<div class=\"elfsight-app-2527b959-119b-4334-b019-a1dae566b334\" data-elfsight-app-lazy=\"\"><\/div>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-9168fe9 elementor-widget elementor-widget-google_maps\" data-id=\"9168fe9\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"google_maps.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-custom-embed\">\n\t\t\t<iframe loading=\"lazy\"\n\t\t\t\t\tsrc=\"https:\/\/maps.google.com\/maps?q=Goldberg%20%26%20Loren%20Bakersfield&#038;t=m&#038;z=10&#038;output=embed&#038;iwloc=near\"\n\t\t\t\t\ttitle=\"Goldberg &amp; Loren Bakersfield\"\n\t\t\t\t\taria-label=\"Goldberg &amp; Loren Bakersfield\"\n\t\t\t><\/iframe>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-c8fdda4 elementor-widget elementor-widget-menu-anchor\" data-id=\"c8fdda4\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"menu-anchor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-menu-anchor\" id=\"a-12\"><\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-292c252 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"292c252\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t\t<h2 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Preguntas Frecuentes<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-227be80 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"227be80\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<h3>\u00bfQu\u00e9 tipos de evidencia objetiva pueden fortalecer un caso de horas extras no pagadas en Bakersfield?<\/h3><p>Esto depende del tipo de trabajo espec\u00edfico, ya que cualquier cosa que pueda verificar el tiempo dedicado a las horas habituales puede ser \u00fatil. Esto incluye registros electr\u00f3nicos, hojas de tiempo, registros oficiales de horas extras concedidas, datos de GPS o tac\u00f3grafo (para conductores), marcas de tiempo de correo electr\u00f3nico y tareas adicionales en d\u00edas de horas extras. <\/p><h3>\u00bfC\u00f3mo debo preparar mi testimonio personal para respaldar mi reclamaci\u00f3n de horas extras no pagadas?<\/h3><p>Prepare una narraci\u00f3n clara y detallada de su jornada laboral t\u00edpica, incluyendo las cosas que hace, las tareas laborales y el trabajo adicional que se le exigi\u00f3 realizar. Esto incluye detalles sobre las horas de inicio y fin, la duraci\u00f3n de los descansos y cualquier trabajo fuera del horario laboral. <\/p><h3>\u00bfCu\u00e1les son los pasos procesales importantes que podr\u00eda tomar un abogado especializado en horas extras no pagadas?<\/h3><p>Su abogado especializado en horas extras no pagadas enviar\u00e1 una carta formal de demanda a su empleador, recopilar\u00e1 y conservar\u00e1 documentaci\u00f3n clave, entrevistar\u00e1 a testigos e investigar\u00e1 las pr\u00e1cticas de su empleador. Despu\u00e9s de construir su caso, presentar\u00e1n una reclamaci\u00f3n ante la Comisi\u00f3n Laboral o acudir\u00e1n a los tribunales si las negociaciones fracasan. <\/p><p> <\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-22194d7 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"22194d7\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t\t<p class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">\u00bfCu\u00e1nto vale mi caso de lesiones personales?<\/p>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-df555e5 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"df555e5\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>[1] CalMatters. (2024, 3 de octubre). California recauda millones en salarios robados, pero no puede encontrar a muchos trabajadores a quienes pag\u00e1rselos. LAist.    <a title=\"Salarios robados en California\" href=\"https:\/\/laist.com\/news\/california-collects-millions-in-stolen-wages-but-cant-find-many-workers-to-pay-them\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">https:\/\/laist.com\/news\/california-collects-millions-in-stolen-wages-but-cant-find-many-workers-to-pay-them<\/a><\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-50 elementor-top-column elementor-element elementor-element-8a24e60 elementor-hidden-tablet elementor-hidden-mobile\" data-id=\"8a24e60\" data-element_type=\"column\" data-e-type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t<section data-particle_enable=\"false\" data-particle-mobile-disabled=\"false\" class=\"elementor-section elementor-inner-section elementor-element elementor-element-94ef7eb elementor-section-boxed elementor-section-height-default elementor-section-height-default\" data-id=\"94ef7eb\" data-element_type=\"section\" data-e-type=\"section\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-default\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-100 elementor-inner-column elementor-element elementor-element-b720555\" data-id=\"b720555\" data-element_type=\"column\" data-e-type=\"column\" data-settings=\"{&quot;background_background&quot;:&quot;classic&quot;}\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-ce2773d elementor-absolute elementor-widget elementor-widget-image\" data-id=\"ce2773d\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-settings=\"{&quot;_position&quot;:&quot;absolute&quot;}\" data-widget_type=\"image.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"600\" height=\"802\" src=\"https:\/\/goldbergloren.com\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/george-goldberg.jpg\" class=\"attachment-full size-full wp-image-37229\" alt=\"George Goldberg\" srcset=\"https:\/\/goldbergloren.com\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/george-goldberg.jpg 600w, https:\/\/goldbergloren.com\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/george-goldberg-224x300.jpg 224w\" sizes=\"(max-width: 600px) 100vw, 600px\" \/>\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<section data-particle_enable=\"false\" data-particle-mobile-disabled=\"false\" class=\"elementor-section elementor-inner-section elementor-element elementor-element-f5cd711 elementor-section-boxed elementor-section-height-default elementor-section-height-default\" data-id=\"f5cd711\" data-element_type=\"section\" data-e-type=\"section\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-default\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-100 elementor-inner-column elementor-element elementor-element-8622917\" data-id=\"8622917\" data-element_type=\"column\" data-e-type=\"column\" data-settings=\"{&quot;background_background&quot;:&quot;classic&quot;}\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-9a4fc3d elementor-blockquote--skin-quotation elementor-widget elementor-widget-blockquote\" data-id=\"9a4fc3d\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"blockquote.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t<blockquote class=\"elementor-blockquote\">\n\t\t\t<p class=\"elementor-blockquote__content\">\n\t\t\t\t\u00bfSu empleador le ha estado robando? P\u00f3ngale fin con uno de nuestros abogados especializados en derecho laboral. \t\t\t<\/p>\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"e-q-footer\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<cite class=\"elementor-blockquote__author\">George Goldberg <br> Senior Partner<\/cite>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/blockquote>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<section data-particle_enable=\"false\" data-particle-mobile-disabled=\"false\" class=\"elementor-section elementor-top-section elementor-element elementor-element-67744ec elementor-section-boxed elementor-section-height-default elementor-section-height-default\" data-id=\"67744ec\" data-element_type=\"section\" data-e-type=\"section\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-default\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-100 elementor-top-column elementor-element elementor-element-78349b3\" data-id=\"78349b3\" data-element_type=\"column\" data-e-type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t<section data-particle_enable=\"false\" data-particle-mobile-disabled=\"false\" class=\"elementor-section elementor-inner-section elementor-element elementor-element-5c5404a elementor-section-boxed elementor-section-height-default elementor-section-height-default\" data-id=\"5c5404a\" data-element_type=\"section\" data-e-type=\"section\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-default\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-50 elementor-inner-column elementor-element elementor-element-b2f3bda\" data-id=\"b2f3bda\" data-element_type=\"column\" data-e-type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-7f8f366 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"7f8f366\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t\t<p class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">\u00bfTiene preguntas sobre su caso? Ll\u00e1menos hoy mismo:<\/p>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-50 elementor-inner-column elementor-element elementor-element-e99a1ad\" data-id=\"e99a1ad\" data-element_type=\"column\" data-e-type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-51523c1 elementor-align-center elementor-icon-list--layout-traditional elementor-list-item-link-full_width elementor-widget elementor-widget-icon-list\" data-id=\"51523c1\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"icon-list.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t<ul class=\"elementor-icon-list-items\">\n\t\t\t\t\t\t\t<li class=\"elementor-icon-list-item\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<a href=\"tel:+16616698224\">\n\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-icon-list-text\">(661) 669-8224<\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/a>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/li>\n\t\t\t\t\t\t<\/ul>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Los mejores abogados de horas extras de Bakersfield Abogado de horas extras no pagadas en Bakersfield Descubra por qu\u00e9 somos uno de los mejores bufetes de abogados de horas extras no pagadas en Bakersfield, CA Obtenga una consulta gratuita Home Abogado de horas extras no pagadas en Bakersfield Los empleadores en California est\u00e1n obligados por [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":13,"featured_media":62428,"parent":63456,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"class_list":["post-63436","page","type-page","status-publish","has-post-thumbnail","hentry"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/goldbergloren.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/63436","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/goldbergloren.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/goldbergloren.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/goldbergloren.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/users\/13"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/goldbergloren.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=63436"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/goldbergloren.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/63436\/revisions"}],"up":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/goldbergloren.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/63456"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/goldbergloren.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media\/62428"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/goldbergloren.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=63436"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}